日本出入国在留管理厅10月10日正式公布，2025年10月16日起实施修订后的《经营管理签证》制度，这是自2006年以来对该签证要求最严格的一次制度升级。旨在强化日本外国人企业经营的真实性和能力的要求，全面提高签证申请门槛及续签门槛。

其新规主要变更的内容有：

1. 注册资本从当前的500万日元（约23万人民币）提高至3000万日元（约138万RMB）以上。

2.必须雇用1名全职员工，且该员工必须是日本人、永住者、永住者配偶等专职员工。

3.申请人或员工中，至少有1人日语能力必须达到N2以上级别。

4.申请人需具备3年以上的管理经验，或拥有经营管理经验等相关专业学历。

5.提交的商业计划书需经中小企业诊断士、公认的会计士、税理士等具备专业资格者确认与签章。

另外也明确了以下两点：

1. 已经拥有经营管理签证的，更新给予3年的缓冲期。3年后更新的，更新的时候按新政施行。高度经营管理一样。即使在资本金、雇佣人数、事业规模等方面尚未完全达到新的苛刻标准，但只要企业经营状况良好，并且能向入管局展示出有达成新标准的明确可能性和具体计划，出入国管理局将会进行综合判断，依然有可能给予续签。

   
   

   但需注意的是，入管厅在办理居留资格更新时，会同步审查税务与社会保险缴纳状况，用来防止“虚假经营”、“逃税经营”等现象。

   
   

2. 事务所（公司注册地址）和家庭住所不能是同一个地点，居住兼办公将不被认可。

根据新规，申请“经营管理”在留资格认定证明书或进行资格变更时，必须同时提交所有证明文件，不再允许以“其他资料”替代。

需提交的文件包括：资本金证明、员工雇用证明、学历或工作经验证明以及经过专家评估的商业计划书。对于在留期间更新许可的申请，也需同时提交资本金和员工雇用证明，审查更为严格。

这次政策调整对有资本、有学历、有真实业务的“真企业家”影响较小，但对“空壳公司”经营者、无学历、无管理经验、无日语的“三无”人士以及依靠代办包装的“捷径玩家”有着巨大影响。

总结来说，新政大幅提高了准入门槛，但对于现有经营者，提供了宝贵的三年缓冲期。给现有经营者的建议是：请务必把握住这三年黄金窗口期，积极经营，完善公司材料，并着手准备满足新标准的计划。下一次续签时的审查，将至关重要。

给新规申请人的建议是：必须严格按照新标准进行准备，特别是专业士业人士对事业计划书的认可，将成为审批的核心环节。

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